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精准求职读后感摘抄

精准求职读后感摘抄

《精准求职》是一本由七芊著作,机械工业出版社出版的平装图书,本书定价:68.00元,页数:248,特精心收集的读后感,希望对大家能有帮助。

《精准求职》读后感(一):想薪资年入超百万,这30条找到优质工作的思维训练能够帮助我们

工作年薪超百万,一定是所有人都想达到的人生目标。但在自己的工作之中,我们是否在向着这样一个目标前进呢?绝大多数人却没有这样的意识,也没有寻找到恰当的道路,当然也就无法真正达到年薪超百万。 那么怎样才能真正实现年薪超百万呢?这就需要一个有意识打造自己的过程,必须时刻具备着这样的思维,并不断付出恰当的努力,那么年薪超百万就不是梦。

七芊,知名职场作家,在自己的职场之中,她目标非常明确,并在自己目标的指引下,顺利成为年入超百万者,甚至现在她成为达到年入5000万的成就卓越者。 那么她是怎样实现这一目标的呢?是怎样打造自己的职业生涯呢?她又有哪些经验可以传递给更多的人呢?

《精准求职:找到优质工作的30个关键思维》,就是七芊带我们通过30条改变我们思维的真知灼见,提升我们职场能力,让我们能够准确找到年入超百万的道路,并不断前进。 在这里既有着找到优质工作所具备的底层逻辑,就是我们需要具备的内心诉求。比如这里就有一条思维模式是“目标思维”,让我们聚焦于一个专注的目标,并不断在这一目标的指导下深耕下去。这就比目标较为分散,但每一条赛道都无法做到极致有效的多。

想一想那些高收入者,无不是目标极为专注者,不再一个领域深耕下去,是无法正在成功的。所以在我们求职过程中,我们也需要能够静下心来,寻找适合自己未来发展,能够展现展自己能力的工作。即使这样的周期可能略显漫长,那也比随便从事另外一个领域有效的多。

我们在想获得高薪职位过程中,还要有着一种配得思维。很多人在求职过程中往往不自信,特别是在取得高薪职位时,往往会感觉自己的能力无法和这样的薪资匹配,会焦虑,会退缩。其实这也是一种误区,也在阻碍着我们职场的发展。

当然我们取得高薪职位的过程中,还有一些高薪职位必须具备的职场技能,比如要反拖延的思维,要有着应变的思维,要有独立思考的思维习惯,只有这样才能让我们在职场之中从众多的竞争者中脱颖而出,才能成就职场的优胜者。

想要获得一份满意的工作,想要占领自己的职场高地,想要在职场中尽显自己的价值,更重要的是想要得到职场的认可,得到自己想要的薪资,那么这本《精准求职》就应该成为每一个职场人的必读书,就应根据作者的相关思考去改变自己的思维,去寻找最佳的人生策略。

《精准求职》读后感(二):聚焦精准求职,开启优质工作的关键思维之门

《精准求职》 作者:七芊 出版社:机械工业出版社 《精准求职》这本书对于正在求职或者打算寻找更优质工作的人来说,是一本非常有价值的读物。作者通过30个关键思维的介绍和实用的建议,为求职者提供了一条通向成功就业的宝贵指南。 30个成功求职的关键思维,全方面覆盖求职过程中的的底层逻辑、核心方法、关键决策、心理准备!本书作者七芊通过从业以来指导过的大量真实求职案例深度剖析了求职、就业、转型的底层逻辑和可操作方法,拆解了市面上的高效求职工具,并分别站在求职者、招聘者,乃至投资人的角度,解析了求职生态,讲述了新职业的产生及由来。本书非常适合各类求职者和企业相关从业人员阅读。 这本书的最大魅力在于它的实用性和针对性。作者以她丰富的求职和招聘经验,为读者揭示了通过塑造正确的思维方式和态度来实现精准求职的重要性。她深入剖析了求职者在职业发展过程中可能遇到的挑战和困难,提供了解决问题的方法和策略。 作者的思维方式非常独特,她引导读者关注自己的核心竞争力、发现个人优势和热忱,并将其与合适的职位对接。她鼓励求职者在求职过程中不断地进行自我反思与提升,并提供了许多实用的工具和案例,帮助读者制定个人发展规划和职业目标。 《精准求职》是一本非常实用的求职指南。作者以她独特的视角和经验,为求职者提供了宝贵的思维和行动方向。这本书不仅为我们指点迷津,还激励我们去思考和发掘自己的潜能。让我们读这本书,拥抱其中的关键思维,努力在职业道路上找到更优质的工作,并成功实现自己的职业目标。 #精准求职#工作招聘 #找工作 #找工作玄学 #机械工业出版社#求职百科

《精准求职》读后感(三):这本书,是你求职转型的开始!!!

做一件事是否成功并不重要,重要的是有试验者思维,成功就输出成功的经验,失败就输出失败的教训。困难如果不克服就会反复多次出现,一旦克服就会永 久性的节约你的时间。 . 《精 准求职》 . 著:七芊 . 出版发行:机械工业出版社 . 本书讲述了找到优 质工作的30个关键思维,作者七芊通过真实的求职案例,深 度剖析了求职、就业的底层逻辑和可操作的方法,给求职者提供了稳准狠找到满意工作的建议。 . 对于求职者而言,不管你学历好与不好、是否有工作经验、年龄大小,都有权利去了解企业的真实诉求。我们可以通过真实的反馈,哪怕是负面反馈,清晰的意识到自己所在的求职阶段,调整精 准的努力动作,持续坚持,等待量变引发质变的那天。 . 争取思维:没有企业会拒绝一个有着强烈渴望的人 . 当别人拒绝你的时候,你的苐一反应是什么? . 选择接受拒绝,你将彻 底丧失机会。 . 选择不服,会爆发矛盾,你也将彻 底丧失机会。 . 选择礼貌的、恰到好处的争取,会帮你成为蕞后1/100的人,找到蕞适合自己的工作。 . 人生没有能不能、配不配、行不行,只有你想还是不想。人们到蕞后比拼的永远是客观现实,为自己争取的那一下便是对目标的尊重,对自己的负责。 . 越是学历普通的人,越要做核心岗位。对于大部分学历普通的人,一定要锤炼自己的一技之长,有一技之长才能找到更好的工作,如果有能力,一定要争取进入大企业。有了大企业的背书和你的专 业能力,你学历的短板就不会再成为你求职路上的障碍了。 . 职场里有一种破窗效应,如果你有一份差履历,那么未来吸引的都是一样差的公司。如果你有一份非常好的工作履历,未来吸引的都是一样优 质甚至是更优 质的工作机会。下定决心去做一件事,持续去做,持续优化,一定能成功。一旦成功就会取得更大的成功。 . 《精 准求职》是一本实用的求职指南。本书对于正在求职或者打算更换优 质工作的人来说,是一本非常有价值的读物。 . 让我们共读本书,并成功实现自己的职业目标吧!

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