《飞黄腾达 第一季》观后感精选

《飞黄腾达 第一季》是一部由马克·布奈特执导，唐纳德·特朗普主演的一部美国类型的电影，以下这些观后感，希望对大家能有帮助。

《飞黄腾达 第一季》观后感(一)：学徒Apprentice第一季刷剧笔记

因为川普来的。

剧集内容就是川普从八男八女中选一人当他某个公司的总经理。男队和女队每集就一个商业项目PK，输的队淘汰一人。

看上去川普想挑出一个有才华的人，不要中庸玲珑的。但有才的人不合群怎么办呢？毕竟团队的比赛，得顾及队内其他成员的感受。

如果在某一轮男队输了，大家都把责任归咎于某人，但川普觉得他有货没展现出来，选择不淘汰他，下一轮他会成为团队leader，输了直接滚，再没有机会，赢了大家也没话说。川普不太排斥个性，更看重商业才能。

《飞黄腾达 第一季》观后感(二)：第一集：卖热狗（能言善辩是最有力的武器）

1-地推要有气氛，要有一个主题（捐款、有公众人物或者机构做背书）

2-经典语句：川普评价淘汰后对蒂芙尼说：“她人很好，但好人总被送回家”

3-竞争就是这么的激烈，一定要认清自己的能力，如果你不是一个能说会辩的人，可能你靠开始的冲劲儿或者靠运气走了几步，但你绝不会走到最后。自己可能就是那种，可以应对前几斧子，最后就原形毕露的人，这点需要学习锻炼…

4-争辩不是比谁的嗓门更大，最重要就是说服决策者，也不要去贬低谁，最重要的是举证，要调理清晰把一件事说完…

5-我要去营销，选一个适合营销的项目

6-输了就是输了 ，到什么时候不要强词夺理，那只能使人更尴尬，一切要平和的接受，乐观的面对，人生就是需要笑对，随时保持笑的姿态，至少不会错…

《飞黄腾达 第一季》观后感(三)：学会成为一个领导者

特洛伊：观众（置于现实生活同理）很容易被特洛伊这样富于个人魅力的领导者形象所吸引，从节目剪辑出的内容来看，是个聪明人。在数次任务中，他提出预售、期货等长线商业模式来提高整体营业额，是非常出挑的战略选择，这一点可能与其信贷公司背景有关。在人际关系中，富有技巧，利用自己的口音和大男孩外形降低姿态，拉近距离，亲切的态度和快速抓取对方需要来能够吸引顾客的兴趣，达成愉快的合作关系，有助于长线关系建立。在对内同事与竞争者关系中，富有同理心，善于团结，鼓舞士气，及时调整战略，准确判断司职情况，抓大放小，赢得同事尊重。有原则地做好人，必要时耍小聪明，很明显的街头滑头，在富于正义感人士看来有些低级，但是有成效，是非功过于我难以判断。虽然所在队伍十局九输，却鲜少进入最后互杀战局，输在经验值不足，但是可以预见成长飞速，大有可为。最值得学习的是变通，在士气低迷或者战术明显不佳时及时转换思维，敢于打破僵局和承担责任。

艾米：在人数不足时，被两队抢手的艾米基本达成全胜记录，有好点子，有极强的执行力，富有活力，是被众人认可的强者。在女生队勾心斗角、情绪崩溃、互相谩骂等情况下独善其身，虽然从影片中看不到为人处事的细节，但是应该有明确的目标和明智的方法吧。

罗莎：营造出高人一等的个人风格，挑事偷懒能手，一开始把所有人当成假想敌，是也没错大家都是竞争者，但是前期都是团队赛，起码的团队合作无法完成，必然成为众矢之的。

《飞黄腾达 第一季》观后感(四)：考古第一季

看了好几季名人学徒，回来看考古第一季。这个节目当中既能见识到纽约的繁华，也能看到把一个个小的商业项目做起来的不容易。可能是考虑到综艺效果，节目里也不是什么门槛特别高的商业项目，到后面慢慢地才有抬升。第一季当中还需要去研发产品、考虑预算、写商业计划书、商业谈判，后面几季慢慢地就淡化这些了，更加关注销售和产品宣传的环节。这一季中决定胜负的大多数时候是销售额，后来的几季决定胜负的也更多是总裁的选择，还会给出pros and cons. 不论如何，《学徒》的框架是一个非常好的框架。观众甚至都知道什么地方会有一个怎样的镜头、怎样的配乐，但十几季看下来每集都有不一样的故事。这样好的框架滋养出了这组队故事。不管是哪个队胜利，《学徒》都是最大赢家，因为它本身就是一个很强有力的宣传平台。 另外说一下，我觉得这一季的人物特点非常突出。Amy胜利女神，但却被评价讲的内容没有营养。Troy非常能够提供情绪价值，也能够think out of box.可惜却因为教育背景不够强大，想法虽然出挑但还没能带领全对走向胜利。Bill 前期猥琐发育，不太能看得出来，后面却开始出众。最后，我想说Omarosa这样的人现实生活中我真的见过! 能把自己照顾得非常好，有时候也能干得很好。但就是有时候，你已经十万火急了她却优雅地不接电话! 你跟她说话的时候她又能够泰然自若，当做理所应当地取处理一些事情。平时倒还好，大家各司其职，但有突发情况的时候真的能把人逼疯。就像你们都是消防员，一起冲到火灾的楼门口了，她跟你说到点了，我该下班了。确实是八小时工作制，但一点不考虑突发情况，唉。

《飞黄腾达 第一季》观后感(五)：最值得看的点可能还真是boardroom（有冠军剧透）

看了第三季和第一季，最精彩的肯定是boardroom里的甩锅大会。我看一些评论以结果为导向，煞有介事地进行分析。其实不过都是川普的一言堂。感觉川普特别喜欢在会议室冷不丁就开始给选手挖坑，很多时候选手如果能冷静下来，少说话，不被牵着鼻子走，做到死咬一个点狠命踩死对手，多半时候就挺过去了。但是很多时候人就慌了，容易把自己绕进去。

譬如说有一集明明是自诩销售天才的nick谈判时候的锅，也是因为他没有按照规定填表格导致验收成果的时候找不到表了，但是pm艾琳卡（是这个名字吗？）在会议室里就被川普绕进去了，反而让nick反咬一口，踩她作为pm不够冷静（当然这点确实，我发现nick有一个观点挺对的，那就是无论发生什么，领队不能break down，如果领队自己都很慌乱，那真的影响不好）导致最后她走人了。相似的一个例子是第三季的一个妹子，因为扛不住压力在做最后的pre时候卡壳冷场了，其实当时她们那队别的事情也没干好，但是boardroom里她太过focus自己的失误，川普问她should i fire u，她直接点头yes u should.那确实也是自己都不想继续下去了。

川普特别擅长给选手营造谈话的氛围，通过前后语境转移矛盾，有些选手本来顾左右而言他，谁都不想得罪，一般这个时候都会被川普盯上，重复一遍问题，逼他们回答。可能是要营造节目效果，但我真的觉得很多时候选手间彼此倒戈的局面都是川普有意引导的。只能说他在识人和话术上确实有一套。

要说学到了什么，那可能就是第三季focus group市场调查的重要性。以及这些人里面，第一季的黑人小哥，bill（虽然我不太喜欢他