《时间不靠挤》读后感锦集

《时间不靠挤》是一本由张浩著作，电子工业出版社出版的238图书，本书定价：39.8，页数：2015-12，特精心收集的读后感，希望对大家能有帮助。

《时间不靠挤》读后感(一)：你的时间真的属于你吗？

看起来每天都可以做很多事情，但实际上我们每天都在做同样一件事：浪费时间。

时间的宝贵不在于它的流逝性，不可以返回，而在于如果我们不能把时间放在正确的位置，那么我们将一世无所得。

这本书将时间（每天）划分为四个黄金，其目的在于提高对“单位时间”的重视程度。这点，十分重要。

想一想，你今天使用四个黄金做了哪些事情了呢？

《时间不靠挤》读后感(二)：治愈“拖延症”的良药

作为“拖延症”重度患者，总是感觉在拖延中焦虑，在deadline到来时懊恼。一度在此恶性循环中不能自拔。

无意中在网上看到了这本书，深深感觉相见恨晚。

于拖延症重度患者，张老师的时间管理方法是一剂良药，让我有意识去思考时间的科学管理方法，而不是放任自己拖延、懊恼，如此反复。

慢慢地拾起了书法，拿起了快要长毛的kindle。最近还想去学吉他。感觉生活有条理的状态真的很好。

《时间不靠挤》读后感(三)：你还在过假装很努力的人生？殊不知时间已经悄悄地把你扔下了

时间都去哪了？

转眼间都2019年了，我还记得在17年末那会就定下了很多目标，比如，小金库要在2018年存够几十万，考各种证书、要去好多地方游玩等等……这些目标在想到的那一刻就像打了鸡血似的，令人非常亢奋，可是现在回过头来看，又有多少是实现了呢？大部分美好的梦想在途中的路上就因为各种原因被放弃了。在这一年，感觉除了增长年龄，流失了更多的胶原蛋白以外，好像并没有其他长进。你会发现，就是这样的自己在他人眼中却是努力上进的标杆，为什么会有如此大的反差呢？最近，在复盘的时候我才发现，原来大多数人都喜欢过假装努力的人生，享受着那个过程，结果如何并不重要。想一想，又有多少人的生活状态是这样的呢？上班时习惯性浑水摸鱼，或者利用上班时间去做自己私人的事情，下班后，一回家就变成葛优躺，玩游戏、看电视，怎么舒服怎么来，到了晚上就躺在床上玩手机甚至熬夜，因为睡眠不足第二天就成了起床困难户，工作时精神不济，效率低下，经常利用周末时间加班加点，非常的自我感动，日复一日，年复一年，这种假装很努力的人生怎么会让自己真正成长起来呢？归根结底还是因为我们缺乏了对时间的管理，俗话说得好，时间是最公平的，因为她不会偏袒任何人，可是她又是冷酷的，因为她失而不返，所以，想要让自己能够有所成长，就必须重视对时间的管理

现在市面上有很多关于时间管理的书籍，今天，我来为大家介绍一本比较有特色的书籍，那就是《时间不靠挤：意想不到的时间管理》，为什么说这本书很有特色呢，主要是因为它打破了我以往对时间管理这块的认识，作者开篇就利用影视剧为读者讲述时间的管理理念，简直就是刷新了我的三观，在作者看来，时间居然是可以量化的，可以跟货币一样变得有“影子”。他在书中给我们介绍了怎样去培养自己的时间观念，又该如何把握好自己的时间，都有哪些可以利用的工具，比如我们熟知的计划表、闹钟、月历、日历等等，从每一天到每一年，从现在到未来，不同的时间段有不同的管理方法。比如说，我们每个人都有四根金条，要怎么利用它们，对于定下的各种目标，又该如何去完成等等，这些方法都是作者多次拜访各路成功人士，从他们身上学来的宝贵知识，是一本非常实用的时间管理手册，

作者张浩，他是一名CEO，毕业于天津大学国际企业管理专业，毕业后曾在多家台企以及大型上市公司工作多年，张浩本人在学生时代就对时间管理特别感兴趣，还能够自己开发各种用于时间管理的程序，是个了不起的工科男。

我们每个人都会有梦想，可是，无论我们怎么努力，感觉还是很难实现，就像这几年各种各样的公众号越来越多，同一个领域的公众号可能都有好几万个，根据二八法则，盈利的永远是那些站在金字塔顶端的公众号，难道默默无闻的公众号就没有出头之日了吗？当然不是，马云曾说过，梦想还是有的，万一实现了呢？张浩在《时间不靠挤》这本书里为我们介绍了一种管理目标的方法，简称PDCA，也就是计划、行为、检查、改进四者合一。举个例子，当你的目标是把公众号做大做好，那你要先去研究那些大V、已经成名的公众号，看看他们都是何时发布的、专注哪个领域、用了哪些关键词、文章架构如何、又是如何配图的，逻辑怎样，字体、段落这些都是怎样设置的，目标用户都有哪些、标题是怎么起的等等，等你把这些都研究透了，你就可以根据自己的情况进行检查、发现问题后要及时改进。最重要的一点那就是，你要每天都反省下，自己为这个目标预留了多长时间，又做了哪些事情可以离目标更近一些的。比如说，我的目标是吸引粉丝，那么为了吸引粉丝我今天做了哪些事，明天又会做哪些事呢？当你把目标一步一步拆解开来，你会发现想要实现自己的目标，其实并不难。

还记得刚工作那会，特别不适应公司的运作方式，每天都要开各种会议、公司一点都不人性化，办公室的都得无偿加班，完全不考虑员工的情况、有很多事情明明自己已经做得足够好了，可总会引来他人的批判。现在，看了张浩的《时间不靠挤》，我才明白，原来是因为受了 “地心说”的影响，也就是说，职场新人做事喜欢以自己为中心，觉得公司或其他同事也应该围绕着自己转，对自己照顾有加。事实上并非如此，在作者张浩看来，职场人士应该遵循“日心说”，说白了就是我们要以老板的想法为中心，要站在他们的立场去想事情，尊重老板的时间，帮他们节省时间，让自己能够成为上司的得力下属，因为我们就是老板的延长时间，比如，老板要调查结果，那么调查的过程就得下属去做；老板需要做任何决策，都需要下属提供各种准确的数据给他们，作为一名得力的下属，要学会让老板做选择题，帮他们节省时间，高效做事，这样才能管理好职场上的时间，你会发现，当我们遵循“日心说”以后，自己在职场上反而走得更高、更快了。

每个人都有生老病死，这是我们很清楚的一件事，但总会下意识忽略它，因为我们认为那些事离我们很遥远，真的是这样吗？作者张浩在《时间不靠挤》这本书里画了一个格子表，按每个人的平均寿命75岁来算，一岁12个格子，每个人只有900个格子，在经过童年时代、学生时代、步入社会、成家立业以后，就只剩下400多个格子了，这种画格子的方式非常直观，让我们意识到人生真的非常短暂，更何况这世上还有那么多无法预料的意外呢？所以说，我们要做的就是珍惜当下，在哪个阶段就做哪个阶段的事，不要往后推，也不要总是拿过去和现在比，这样做反而会对现状感到不满却又无力改变，熟不知，现在也是未来时期的过去，种什么样的因就会得什么样的果，这句话从古至今都没错。你也可以试着在时间的秘密花园中标出父母的格子，你会发现，父母真的老了，我们平时要多陪伴父母，多点时间跟家人待在一起，树欲静而风不止，子欲养而亲不待，不要让自己和父母都留有遗憾。

时间是最宝贵的财富，愿我们所有人能够把每一天都过得很充实，不会因为浪费时间而感到后悔自责，对于有拖延症或者不懂时间管理的朋友来说，张浩的这本《时间不靠挤：意想不到的时间管理》也许正是你需要的灵丹妙药。