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《商战(经典重译版)》读后感100字

《商战(经典重译版)》读后感100字

《商战(经典重译版)》是一本由[美]艾·里斯(Al Ries) / 杰克·特劳特(Jack T著作,机械工业出版社出版的276图书,本书定价:59.00,页数:2017-10,特精心收集的读后感,希望对大家能有帮助。

《商战(经典重译版)》读后感(一):商场如战场

用睡前的碎片时间看完11万字的《商战》,特劳特用案例(比较老)将四种商业战法阐释得比较清楚,战略和时机是企业长胜的关键,商业领袖需要修炼内功、冷静行动,才能运筹帷幄之中,决胜千里之外。商业的本质是企业之间的竞争而非满足人们的需求。防御战、进攻战、侧翼战和游击战的案例举例比较形象。

《商战(经典重译版)》读后感(二):商场如战场

这是一本高层该读的书,普通打工人读一读可以拔高战略认知。商场如战场,商战是没有硝烟的战争,赢家抢夺市场挣得盆满钵满,在山头被膜拜,输家被踩在谷底,过着底层社会的穷苦日子。这本书用了很多军事理论来讲述商战,重点讲了如何打好防御战、进攻战、侧翼战、游击战。只有领导者可打防御战,防御的原则在于攻击自己、模仿对手、封锁反击,不给对方超越的机会。第二名可以打进攻战,进攻的原则在于找到领导者强势中的弱势,从狭窄道路中发起攻击。即在绝对路线中保持相对优势,以自己的长处打对方的弱项。侧翼战是留给山腰的选手,原则在于在无人区发动战争,战术奇袭,出其不意,且要乘胜追击。 游击战是留给大部分位于山底的选手,无资源无兵力,要想活下去,原则在于找到可以占领独特优势的细分市场,将全部兵力尽量铺排在前线作战,且做好随时撤退的准备,类似小公司的灵活作战效应。读此书可以结合毛爷爷的革命军事理论来读,效果更佳。

《商战(经典重译版)》读后感(三):用战争比喻商战

#小曾曾读书笔记#《商战》作者艾·里斯和杰克·特劳特,以战争视角来看待商战,分别从防御战、进攻战、侧翼战和游击战,四种战争类型,来解读商业中企业之间的战略设定和战术执行。

尽管首次出版在36年前,但书中关于商战的理论历久弥新,我相信更能经过岁月长河的洗礼,愈发显得重要且经典。

看了商战,更能理解为什么鹅厂会对新出现的对手采用复制加投资的方式、360与鹅厂之间突袭巷战背后的逻辑、脑白金农村包围城市的广告轰炸战略等等。

战争中最核心的原则,即兵力原则,其本质就是以多打少:

大鱼吃小鱼,大公司击败小公司。

商战中的战场就是尽可能通过产品差异化,占据用户仅有的心智地带:

行业老大采用防御战巩固地位

行业老二采用进攻战攻城略地

行业老三采用侧翼战突袭进取

行业末尾采用游击战占山为王

本书可读性:优;实用性:优。

《商战(经典重译版)》读后感(四):商战

在中国市场,各个行业中发展势头良好、盈利能力稳定的企业和品牌,几乎毫无例外属于A模式,如家电中的格力(海尔属于J模式),汽车中的长城,烟草中的中华,白酒中的茅台,啤酒中的雪花等。

在商业中保持第一远比取得第一容易。领导者是山巅之王,他可以利用兵力原则进行竞争。

两家企业正面交锋时,上帝总是站在销售队伍更庞大的一方,在一个全新的市场上,拥有更大销售队伍的企业最终会占有更大的市场份额。市场一旦被分割开来,占有更大享有份额的企业将继续从小企业那里抢走生意。大企业有能力负担起更高的广告预算、更多的调研活动、更多的销售门店等。

公司越大,公司员工就越趋于平均水平。在商业中,员工数量越多,形成质量优势就会越困难。管理者应该告诉员工他们是多么优秀,但不要指望靠优秀员工来打胜仗。

1923年时的25个领导品牌,在60年后,其中20个品牌仍然保持领导地位,4个品牌处于第二位,还有1个品牌处于第五位。

思路清晰的军事指挥官绝不会给胜利制定一个时间表。达不到承诺会削弱军队士气,商业承诺也应该像政治用语一样模棱两可,否则这些承诺会削弱队伍的执行力。

人们总是倾向于掠夺弱者而不是强者。但事实正好相反,企业规模越小,就越努力保卫自己的市场,而且还会采取诸如降价、打折、延长保修期等强硬措施,所以不要同受伤的野兽较量。因此福特的最佳策略不是进攻美国汽车,而是进攻通用汽车。

最佳的防御就是有勇气自我攻击。自我攻击可能会牺牲眼前的利益,但却有一大好处,那就是保卫市场份额。而这才是商战中的终极武器。反之,倘若企业犹疑于自我攻击,通常就会丧失市场份额,并最终丧失市场领导者的地位。

大多数企业只有一次获胜的机会,而市场领导者却有两次机会。如果领导者错过了自我攻击的机会,通常还可以复制竞争对手的行动来防御竞争,但是领导者必须在进攻者站稳脚跟前迅速采取行动。(携程在低端酒店和美团一样降价)

很多领导者不愿意封锁竞争对手,那是自负使然。等到它们进行阻击时,却为时已晚,无法挽回局面。

对进攻者而言,要在顾客的心智中留下印象需要花费时间,而这段时间足够领导者复制进攻者的行动了。

通用汽车自1939年推出液压自动传动系统和1949年推出硬顶式车身以来,至今尚未作出任何重大的创新,而福特几乎开创了所有主要新市场,克莱斯勒则做出了重大的技术革新,比如助力转向、助力制动器、电控车窗和交流发电机。然而到底是哪家企业获得了工艺精湛的声誉呢?当然是通用汽车。顾客会推断,通用汽车产品卖的更好,肯定是它的产品和技术更好。“真相”属于市场领导者。

防御过头总比防御不足要安全的多。威尔金森刀具公司推出的不锈钢刀片没做出什么名堂,但吉列还是对其进行了封锁。付出一些成本是值得的,企业也可以把它叫做保险费。

在商战中,“共同发展”的原则毫无立足之地。当泰诺受到挑战时,强生进行了强硬的反击。强生和宝洁这样的企业从不会保留战俘。

假如实现了永久的市场和平,那么领导者就可以改变战略,把重心转向扩展品类,而不再是扩展品牌。正因为如此,金宝汤公司推广的是汤,而不是金宝汤这一品牌。柯达公司推广的是摄影胶片。假如你拥有一个馅饼,你要把整个馅饼变大,而不只是把你手中的那一小块儿变大。

处于第二位或第三位的企业应该把注意力集中在领导者身上,研究领导者的优势和弱点,领导者的产品、销售队伍、定价和渠道。不管第二位的企业在某一品类或某种特性上的实力有多么强大,假如领导者在这方面也相当强大,前者便无胜算。

企业应该在尽可能狭窄的阵地上发动进攻,最理想的进攻状态是单一产品。“全线产品”是一种奢侈,只有领导者才能负担得起。进攻战应该集中在狭窄的阵地上打响,以确保获得首期战果。

《商战(经典重译版)》读后感(五):关于在竞争环境下如何获得胜利

是一本比较经典的关于在竞争环境下如何获得胜利的书籍,将战争学的理论应用到商业领域。核心观点在商场如同战场,抢夺的资源是消费者的心智。

在商战中,企业应该更多的关注敌人和竞争对手在做什么,观察自己在竞争环境下所处的位置,并采取相应的战略和战术去赢取商业战争的胜利(即取代领导者的位置)。

战争的4种类型

1、防御战:

特点:

1)为市场领导者准备;

2)最好的防御战略是敢于向自己发起进攻;

3)必须时阻挡对方强大的竞争活动;

原则:

1)只有市场领导者才应该考虑防御。而所谓的领导者必须是“被顾客认为是领导者的公司”(即占领用户心智的高地)

2)进攻自我。进攻自我可能会牺牲眼前的利益,但最大的好处是保卫市场份额,而这才是打赢商战的最终武器

3)要时刻准备阻止竞争者的强大营销攻势。许多领导者不愿意阻止其他公司,因为它们的心理存在障碍,对进攻者不屑一顾。其实是需要放下“事实会证明一切”的观念,因为消费者往往是不理性,且从众的

在防御战中可以做什么?

1)做好还击的准备;2)留下储备;3)利用法律(如广告法等)4)获取商战中的和平,因为一切防御战的最终目标是赢得营销的和平,迫使竞争者转入零散的游击战。

2、进攻战:

特点:

1)为处于第二位的公司准备;

2)要在领导者优势中发现弱点,并对此发起攻击;

3)在尽可能狭窄的阵地上发动进攻

原则:

1)重点考虑领导者在市场中的优势。很多公司的第一反应是研究自身力量和弱点,如研究自家产品的质量、销售人员、产品价格和销售渠道,应该做的是把精力放到研究领导者身上。

2)要在领导者优势中找弱点,并向这一弱点发起攻击。这时候要看清楚到底哪些是真正优势中的弱点,拿价格高为例子,很多领导者企业由于规模效应,成本较低,当他人发起价格进攻战的时候,可以轻而易举的用降价来回应。

3)在尽可能狭窄的战线上发动进攻,保持专注,不求大而全(那是领导者要做的)

在进攻战中可以做什么?

1)防御者因为资源多,胜算大,一定要找到强势中的弱点;2)保持专注;3)在决定性的地点拥有相对优势。

3、侧翼战:

特点:

1)为小公司准备;

2)发生在没有人能竞争的地方;

3)计划中重要的部分:战术奇袭;

4)追击和进攻一样重要;

原则:

1)在无人竞争的地区展开。产品中必须有创新或独特的部分,要让顾客对你的产品有新的认识,从而去抢占细分市场中的空白市场;

2)战术奇袭应该成为计划里的一个重要组成部分。因为从本质上说,侧翼战是一种奇袭,它跟进攻战或防御战是不同的。翼进攻是完全没有预见性的,奇袭的程度越强,迫使领导者做出反应和设防的时间就越长。奇袭还能削弱对手的士气,让对手茫然不知所措。

3)追机和进攻一样重要,营销历史中有很多关于侧翼进攻的故事,开始都很成功,但是最终失败就是因为资金短缺,无法坚持到底。

在侧翼战中可以做什么?

1)低价位(降价且同时赢利的诀窍在于,在顾客注意不到或不关心的方面降低成本,不露声色)2)高价位(因为价格增加了商品的可信度,且高价位有高利润)3)小型产品;4)大型产品;5)攻击对手的销售渠道;6)增加产品的类型;7)低热量(适合于食品行业)

4、游击战:

特点:

1)为当地或区域公司准备;

2)找到一个市场细分,小的足以守得住;

3)不管能有多么成功,不要像领导者那样做事;

4)要在接到命令时立即撤退;

原则:

1)找一个细分市场,要小得足以守得住。以劳斯莱斯为例,但是切忌做“品牌延伸”,如劳斯莱斯卖地价位产品,因为一个名称无法支撑两个不同的概念;

2)不管你多么成功,也不要使自己的行为像一个领导者。游击战要想成功,需要不同的组织机构和不同的时间表。大公司有很多组织系统上的特点,如大多数员工仅仅是为了一线员工提供服务的,真正在一线面对客户和竞争对手的人却是少数;大公司的变动会产生众多的内部纠纷,一个好的创意往往会因为大公司漫长的流程被滞留。小公司需要抓住这些大公司的弱点,快速的创新、快速改变计划、并在前线上投入更多的人员,还要抵御住大公司人满为患的组织方式的诱惑,不去指定流于形式的系统和流程。

3)一旦有失败迹象,随时准备撤退。因为公司只要存活下来,就可以来日继续战斗。

在游击战中可以做什么?

1)地理游击战(如很多银行强调地区性,并以地区的名字命名);2)人口游击战(如吸引特定人群,比如按照年龄、收入、职业等划分的顾客群)3)行业游击战(把力量集中于一种特定行业)4)产品游击战(将力量集中在单一产品的小市场上,这样大公司对同样的产品就不会产生兴趣);5)高价位游击战(高价位可以被客户看见,但是需要告诉消费者一个理由);6)发展同盟(商业联盟,如酒店业联盟等);

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