曾经的辉煌读后感锦集

《曾经的辉煌》是一本由托马斯·弗里德曼 / 迈克尔·曼德鲍姆著作，湖南科学技术出版社有限责任公司出版的380图书，本书定价：56.00元，页数：2012-9，特精心收集的读后感，希望对大家能有帮助。

《曾经的辉煌》读后感(一)：一本关于中国和日本近代面临问题的书

以前在电视或是很多专家的演讲中听到过此书和此书的作者。本书主要讲的就是美国社会目前面临的问题，比如教育问题。政党分歧问题。同时作者提出了美国社会正面临的四个挑战。1.全球化对美国的挑战，2. IT革命——美国需要怎么来利用它强化自己的领先地位。3. 美国政府的巨大的财务赤字——美国需要尽快解决这个问题，否则会慢慢侵蚀美国的未来，4. 能源与环境——需要大力推进新能源和绿色可再生能源的研究，让这个行业逐步成为美国未来的一个主导和领先的行业。

在阐述上面的问题时，作者把美国政治中所遇到的问题都用很具体的新闻事例表达出来。用大量的实事说明现在美国政治体系根本解决不了上述的挑战。感觉里面讲述美国两党政治分歧，真像是中国的时期一样，总是诋毁自己的对手，给对手扣大帽子。什么保守主义，什么激进派等等。政党之间总是为了选票来做表面的功夫，没有人去真正解决美国目前所遇到的问题。

有意思的是作者最后提出方案是建议美国政府在政治上采用休克疗法。这是一个很难在美国采取的方式。本书我觉得最大的收获，就是里面有很多关于美国问题的一手资料。都是作者收集和整理的。

《曾经的辉煌》读后感(二)：2013年3月_面对困顿的现状， 从美国的历史中寻找答案

冷战结束后却开启了一个崭新的时代, 前所未有的四大挑战已经横亘在美国面前, 或者应该说所有的国家都在面临着这四个挑战:

1)如何应对全球化

2)如何应对信息科技革命

3)巨额财政赤字

4)全球能源消耗和气候变化的威胁

作者以严酷的事实描述现状的紧迫, 但作为后面章节的展开, 作者先回顾与总结了美国为何历史上如此成功与繁荣的五大支柱:

1)公共教育的普及

2)基础设施的投入与现代话

3)向海外移民敞开怀抱

4)政府对基础研发的支持

5)加强对私人经济活动的监管

这些成功秘方中的3个要素, 即教育、基础设施、研究和开发都是政府提供的， 第四个要素， 即移民政策，是由美国国会通过立法系统控制的。 最后一个部分， 使用的不是政府的钱， 而是政府的权力。

然后书的主体部分， 先后讨论了美国的教育问题， 美国两党的错误导致的巨额财政赤字， 全球能源消耗与气候变化危机， 以及政治体制陷入无效的困境等。

虽然最后一张《再造美国》提出重温美国梦，美国大众的理想主义与民众的积极态度始终支撑着美国梦的信心， 但作者除了提出来政治上的休克疗法：第三方政党带来的刺激与变化会带来清新的改变， 其余恐怕再也难于给出任何明确的答案。

一个国家的未来恐怕不是任何人能够讲的清楚的， 答案至会蕴藏在之后十年的实践中。

《曾经的辉煌》读后感(三)：【笔记】为了强大，让自己变得更像自己

在混乱的时代最危险的不是混乱，而是根据以前的逻辑采取行动。任何人都渴望摆脱孤独，任何人都无安全感可言。为了强大，最好的办法不是变得更像某人，最好的办法是让自己变得更像自己。改变过去的行动方式，需要在政治领导机制中引入不同的激励体系，放松政治极化和特殊利益集团对国家公共政策的束缚。反过来，这需要有足够的冲击寒冬整个体系，这冲击可以来自于市场，或者来自大自然，或者政治上的中间派。

经济健康与否不仅取决于生产效率，还取决于创新能力 —— 更多的人参与到创新中来，生产更多产品和服务，提高全民福利水平。经济中只有两种类型：创造者和服务者。前者推动生产力的提高，后者为创造者和其他服务者提供服务。而服务者将越来越多地被机械、计算机和新的商业模式所取代。而在此基础上，创造是核心，创造性创造者和创造性服务者是社会不可替代的力量，而例行性创造者和例行性服务者最容易被数字化和外包。要想成为创造性创造者或创造性服务者，必须找到存在感，做一个合作者和激励者,无论在什么时候，不管干什么。

繁荣的5大支柱：

1）公共教育的普及；

2）基础设施的建设及现代化：道路、桥梁、码头、机场、宽带、光纤、无线网络等；

3）向海外移民敞开怀抱；

4）对基础研发的支持；

5）加强对私人经济活动的监管：预防金融崩溃和环境破坏的保障性制度、鼓励资本流入、保护发明专利和知识产权、鼓励小企业和风险资本扩张；

教育发展6要素：

1）优秀的教师和家长；

2）关注子女教育且积极参与的家长；

3）推动提高教育标准的政治家；

4）即使子女不上学也乐于投资给学校的民众；

5）致力于提高社区教育水平的企业家；

6）不是为了考试而学习的学生们。

创造性思维方式：

1）移民：在接触周围世界时，必须要意识到没有谁亏欠你什么，自然也没有谁会给予你什么，一切都要靠自己创造；

2）工匠：对每一件自己所做的事情都倾注情感，为自己的作品而荣耀自豪；

3）服务员：怎样完成一项工作，才能使自己显得与众不同。

更好的教育（3C）：

1）Critical thinking 批判性思维：提出正确的问题，而不是记忆正确的答案；

2）Communication 有效的口头和书面交流：确定目标；

3）Collaboration 协作：与他人共同努力实现。

如果不能沟通，就无法进行合作，如果不能进行合作，就必然缺乏创造力。

《曾经的辉煌》读后感(四)：bj

曾经的辉煌 湖南科学技术出版社 2012

无庸置疑，中国的铁路系统比我们好，新加坡的机场比我们好。现在中国有了世界上最快的超级计算机——这曾经是我们的骄傲。——美国总统巴拉克·奥巴马，2010年11月3日

9】美国没有“缺席新世界的缔造”，但它并不像原来那么强大，所以也不可能像原来那样“重要”。美国刚在中东打了一场耗资2万亿美元的地面战争，政府赤字飙升，使其将不可避免地在婴儿潮一代的boomers，的退休需求和轰炸机bombers的军事需求之间做出权衡。

14】最终生存下来的物种既不是最强壮的，也不是最聪明的，而是最能适应变化的。进化论

我们要对你做一件可怕的事情，就是让你失去敌人。

我们本应记住奧斯卡·王尔德的忠告：“这个世界上只有两种悲剧，一种是求之不得，另一种是求而得之。”

20】日本仅威胁了美国的一个城市——底特律，和两个产业——汽车和家用电产品。而中国在更为广泛的全球化浪潮之下，对美国的的每一个城市每一个产业都造成了显著的冲击。由于计算机、电子通讯联网和由市场在全球范围内的整合，中国、印度、巴西、以色列、新加坡、越南、韩国、智利和瑞士（这个名单还可以继续）等国家成为横亘在美国面前的巨大挑战。

22】实际上，美国拥有一种特殊的石油资源：美元。第二次世界大后，美元便成为实际上的世界货币，美国可以最大限度地开动印钞、大幅举债，这一点令其他国家望尘莫及。那些石油资源丰富的国财政往往比较混乱，而如果一个国家可以发行本币计价的“财富”，难免会落入同样的圈套。果不其然，自从冷战结束之后，尤其是01年以来，美国财政纪律的退化比历史上任何一个时期都要严重。而且，这恰好发生在一个最为艰难的时期：婴儿潮一代即将退休，保险及医疗保险体系的负担将史无前例地加重。

24】数亿年来，大部分物种（植物和动物，包括人类）只有在其生物特征能够适应环境变化时才能生存下来——也就是说，他们可以顺利繁衍、延续他们的基因。如果灰色的苍鹭能够比白色的苍鹭更好伪装以躲避捕食者的袭击，那么生存下来的灰色苍鹭就会越来越多，而白色苍鹭则会越来越少，如此代代相传，直到所有的苍鹭都是灰色为止。（我们经常用“适者生存”这个词来描述进化的过程，意思是说最能适应环境的物种将会生存下来。）当一个物种所处的环境发生变化时，适应这种变化变得尤为迫切。鸟儿可能会飞到远离原本栖居地的岛屿上，这部分鸟儿能否生存下来，取决于它们适应新家园的能力，而整个物种能否生存下来则取决于这种适应能力能否遗传给下一代。

29】新加坡很小，而邻国相对较大，用他的话说，新加坡“就像是住在周围没有任何遮挡的草棚里，我们能感受到世界的每一丝/风吹草动、每一点冷暖变化，我们不得不主动适应。你们美国人还住在装着壁炉的砖瓦房里，自然不会在意外面的变化”。

49】谁会忘记罗纳德·里根著名的竞选口号：“英语中最令人恐怖的话：‘我来自政府，我是来帮忙的。

82】“忘记白领和蓝领的两分法吧！经济中只有两种类型的工人：创造者和服务者。创造者推动生产力的提高——编写代码、设计芯片、研发药物、运作搜索引擎。服务者为创造者和其他服务者提供服务——建造房屋、生产食品、提供法律咨询或在机动车辆部工作。许多服务者将为机器、计算机和新的商业模式所替代。”

一类职员可被称为“创造性创造叁们是最好的律师、会计、医生、艺人、作家、大学教授授和科学家。非例行性的方式处理非例行性的任务是他们工作的重心。第二类职员我称之为“例行性创造者”。大多数律师、会计、放射性学者者、教授科学家都可以归为此类。用例行性的方式处理非例行性的任务是他职责所系。第三类职员我将其称作“创造性服务者”——以富有启发性的方式处理任务的非例行性低技能工人即属此类，如掌握特殊制作工艺的糕点师、善于和患者沟通的护士或者技术娴熟的调酒师。第四类职员是“例行性服务者”。他们以例行性的方式做常规的工作——仅此而已。

如果从事以常规的方式处理非例行性高技能工作——即所谓的“例行性创造者”，你可要小心了。因为这类工作最容易被外包或数字化。当公司裁员时，首当其冲的可能就是你。同样，对于需要与客户面对面沟通的服务者而言也是如此。

在2011年1月，加利福尼亚州的“黑石检索”程序分析了150份文件，其花费不足10万美元。有些程序不仅仅能够以计算机的速度检索相关文件，他可以提取某些特定的概念……不再需要律师分析海量的文件。“从法律从业人员的角度来看，这意味着之前分配给律师的文件分析工作将不复存在，”文件看久了，每个人不耐烦。而电脑不会。“

96】听以没有信任就无法创新，没有信任就不能邑沟通，没有信任就不能合作。信任是最重要的驱动力。这就是为什么现在自而上来树立权威，而不是自上而下。“

102】卡尔森法则：自上而下的改革趋势有序但却愚蠢，自下而上的改革趋势混乱但却聪明。让每一个工人成为创造性的创造者或服务者非常重要，每一个老板应意识到老板的工作是充分利用卡森法则的优势——找到自下而上激励，推动和释放创新的方法基，然自上而下地修订、管理和融合创新，以此来打造产品、服务和理昼念。

146】有3种思维方式有助于使人成为创造性的创造者或者服务者：像一个移民一样思考，像一个工匠一样思考，像一个服务员一样思考。

什么叫把己想象成一个移民？那就是在接触周围世界时，必须要意识到没有谁亏欠你什么，自然也没有谁会给予你什么，一切都要靠自己创造。这意味着没有人在哈佛大学或者家族企业中为你留下一个位置，你必须走进社会为自己已谋得或者创造一席之地。你必须非常密切地关注你所处的世界。与历史上的移民一样，美国人现在发现自己处硷在全新的、多方面相当陌生的环境之中。从某种意义上说，在21世纪这个无限互联的世界里，我们都是移民。

哈佛大学劳动经济学家劳伦斯，卡茨( Lawrence Katz)认为，每人都应该像一个工匠一样思考。“工匠”一词是大规模生产时代到来之前，形容那些用他们引以为傲的独特感觉与天赋来为人们制造产品或提供服务的人们的词语。工业革命之前，这几乎涵盖了每个人：鞋匠，医生，裁缝，马鞍匠。工匠对所做的每件事情都倾注情感，而且常常将他们名字的缩写刻在作品上。不论你是做什么工作的，这都是一个值得借鉴的思维方式：你希望在工作完成时留下自己的匀名字吗？

最后，偶尔像一个服务员一样思考对我们百利而无一弊。我们都需要像服务员那样思考，并时常扪心自间：怎样完成工作才能使自己显得与众不同？努力去做出一部机器、一台电脑、一个机器人或一名外国工人没有的非凡之处。

148】尼·魏格纳为“更好”的教育下了一个很好的定义，即3“C”教育——“批判性思维(Criticalhinking)、有效的口头和书面交流(Communication)、协作(Collabo-ation) “。批判性思维就是提出正确的问题，而不是记忆正确的答案。交流和写作则包括确定目标，然后与其他人共同努力将其实现。个人要成为创新工作者或者创造性的服务人员需要做到上上述3“c”全部。“如果你不能沟通，你就无法进行合作，如果畏你不能进行合作，就必然缺乏创造力。”

184】总统财政赤字委员会中的一名委员对我们所说，希望中国大陆最好不要攻打台湾。“我们已签署了一项条约，一旦大陆攻打台湾，我们将不得不对台湾实施保护，”他说，“唯一的问题在于，到时候我们要借中国人的钱来打中国人。”

208】烟草从业者还写下了这样一段著名的备忘录：‘我们生产困惑。妖言惑众并不难。“怀疑论者还做了另外一件事情，就是说服人们相信他们自己的生活方式没有问题。罗姆说，而人性本就倾于“牢牢记住那些可以佐证自己世界观的事物，但对那些与自己观点相悸的事物，选择充耳不闻，或是记忆大打折扣。这就是所谓的‘确认偏误。

255】糟糕的是，我们（美国）低估了“1 1·9”事件的影响（1 989年1 1月9日“柏林墙”倒塌），同时又高估了“9·11”事件带来的挑战。过去lO年中的大部分时间里，我们把注意力和资源都集中在那些全球化时期的失败者身上，像基地组织、伊拉克、巴基斯坦、阿富汗。而我们的主要挑战却来自以亚洲国家为主的那些胜利者。我们投身于美索不达米亚和兴都库什地区的国家重建，却忽略了自己的家园。

362】一开始，进步党只是一个刚建立的党派。但是由于候选人罗斯福的个人魅力，这个党很快在竞选中脱颖而出。尤其是当罗斯福声明自己的身体像公驼鹿一样健壮之后，进步党就作为公驼鹿党被大家熟知。个人动机无疑是罗斯福参加总统选举的原因。他的野心如此之大，以至于据说他想成为“每一个婚礼的新郎，每一场洗礼的孩子，每一次葬礼的尸体”。