公关生涯读后感100字

《公关生涯》是一本由刘小卫著作，中国人民大学出版社出版的平装图书，本书定价：79.00元，页数：295，特精心收集的读后感，希望对大家能有帮助。

《公关生涯》读后感(一)：公关行业从零开始到完美

公关行业从零开始到完美

选择从事公关行业，那么恭喜你，你选择了一份极具挑战和意义的事业。这份事业和我们所熟悉的传统又有所不同

公关是一个与人打交道的行业，而在人际交往中，最重要的是情商。不管是甲方还是乙方，都要经历传递诉求，解读目的，跨部门沟通，媒体沟通，意外情况处理等一系列事情，都时刻考验着公关人的情商与人际能力。因此，对于从零入门公关行业的人来讲，一定要提升自己的倾听能力、逻辑思维能力和表达能力，能够理解清楚用户的真实意图，从而做到有效传达，高效执行。这本书就给了我们很好的答案。

作者从跨国公司首位本土公共事务专员开始，逐步成长为亚太区和全球业务公关部门高级领导者。作者在书中以亲身经历为基础，结合自己的分析和思考，分享了品牌塑造、媒体关系、危机管理、利益相关方管理、跨文化交流、可持续发展等多方面公关工作的实践经验。全书感性和理性相呼应，理论和实践相结合，力求帮助职场年轻人、公关从业者以及企业管理者了解公关、升级思维，促进个人和企业的发展。属于是公关行业职场小白入行必读的一本书。

公关是一门研究各种社会组织的公共关系现象及其活动规律，以及如何运用这些规律去协调关系、传播信息、塑造形象、广结良缘、促进事业成功的科学。它具有综合性、系统性、实用性的特点，它综合运用社会学、新闻学、广告学、管理学、心理学、传播学等现代科学知识，在总结现代经营管理经验和方法的基础上，自成体系，形成公共关系学。并不是我们以为的吃饭喝酒那么简单，这本书帮我们打开了折扇门，步步深入从而在公关界大施拳脚。

《公关生涯》读后感(二)：公关初学者笔记

一直都觉得专业的公关很厉害，这是一本关于公关的自传，或许也能从中了解他们的行业和专业技能。推荐序中，通过同事的口吻，阐述了小卫在壳牌公司亚洲地区的卓越贡献，也从侧面反应出人物充满活力和创新的特点。在自序中，对于她的离职，其实我不是特别理解集团领导的这些决定，为何不能去担任公关部和政府关系部的一把手，还是说领导有其他的考量，任命了她更重要的职务。因为对于一个已经为这个公司服务了26.5年的员工来说，离开肯定是有很大的遗憾的。果然厉害的人做什么都可以很厉害，她给团队最后的分享和礼物，顺利出书。 不知道我现在做的ir和pr有什么关系，但是看到pr的历史和奠基人，深感其在当时的社会中，思想的超前和卓越。 作者能够把自己从业的经验分享出来，还是很不容易的，毕竟这个岗位会有许多商密的东西，想来作者也是费了很大心力和决心来做的。作者小时候的时光是和少数民族混在一起，而多民族和多地人民聚集的环境，为其提供了语言的优势。小时候的山西话，竟能工作了给同事做山西话的翻译。而得益于转学到江西，地域时差问题，作者的地理也变得格外好。作者的小时候的经历好丰富，而且很有见识的感觉。边疆生活也很自由。牛逼的很，本来作者可以报送省内大学，但是却放弃了保送，一心想去北京，然后顺利进了北外。即使在现在这个年代，北外也是很牛的学校了。然后作者还是学的双专业。中国日报的留用通知，随后在化工部下属公司做翻译。作者介绍了自己加入壳牌的机缘，不过有一点没想到，即使是被首席看中邀请，也还是得面试哈哈。但是作者真的属实牛了。在国企5年的工作经验，被壳牌按毕业生招进去，而且给的工资不高，壳牌也是硬气。但即使是国企的工作，作者职级也不错，还有被分房，跟着项目去了10个国家，这也太爽了。能力被极大锻炼和提高。优秀的人从来不缺选择，即使留在国企，估计也是风生水起。而且那个年代的国企工作和外企相比，即使放在现在来看，国企依然是铁饭碗。作者父亲的反应很真实。作者给予了我们关于职业选择的建议，我觉得很中听。要选择有成长潜力的公司，公司的成长或者是公司提供员工成长机会。能够遇到一个公司价值取向和自己个人价值观契合的情况属实不易。现在很多公司也会渲染自己的文化，但是进入之后，其实会发现，有些东西还是不可一世。并没有那么好。并没有那么真。但是作者说壳牌有人性化的文化氛围，不知道是站在她的高度看到的东西还是底层员工进去也是这样的。如果真的是，那确实是难能可贵的。

《公关生涯》读后感(三)：《公关生涯：从小白到国际公关人》：值得所有职场人入手的实践智慧书

里面包含了处理各类社会关系的智慧，除了专业的媒体人、公关工作人员需要掌握其规律技巧，普通职场人包括企事业单位工作人员，都能从中学到贴近实际的知识。很多大学的新闻传播学专业，将公共关系学列为基础学科，纳入必修课。公共关系学教育，从某种意义上说是一种终生教育，对于提高个人综合素质也具有重要意义。这正是我之阅读本书的直接原因。

《公关生涯：从小白到国际公关人》，拿到书，很惊喜，超出了我的个人期待。本书具有自传性质，内容非常鲜活。刘小卫女士，作为中国公共关系行业见证者和推动者，她在国际能源巨头企业供职26余年，留下了很多闪光足迹。书中，她回顾了自己从中国新疆边境不懂英语的小姑娘，逐步成长为跨国公司国际公关部门高级领导的个人履历。分享了品牌塑造、媒体关系、危机管理、利益相关方管理、跨文化交流、可持续发展等多方面的公关工作实践经验。大到宏观的战略谋划，小到危机公关应急处理临时办公室的搭建……其中，有成功的喜悦，也有有成长的曲折，读来很亲切动人。

2020年，作者在职业生涯转换前，向同事们分享多年工作经验。她连续做多次讲座，由于内容精彩，受到业内同行和同事们的盛赞。于是，在大家建议下，将内容梳理后集结成册，出版。

主要内容。全书共六章：初入职场：从国企到外企；国际视野的形成；大中华区的领头羊；亚太和全球的公关领导；打造最佳公关团队；为下一场危机做好准备。书里有丰富的实践案例，实用的理论链接，每部分内容最后还贴心地划重点、作小结。可读性很强。作为职场人，很多案例启发，对于面对客户，处理与政府、媒介关系，应对和化解舆论危机，这些常见的工作事务中，都有很好的借鉴性。列举几个例子如下：

内心渴望和职业认知清醒。她是90年代英语专业毕业，但她认为“外语只是工具，我得有其他专长”。当工作机会来临时，她没有选择当时待遇最好的企业，而是选择了当时薪酬最低，但是技术实力强大、业界口碑不错的跨国企业，她利用英语优势，跨入公关领域探索深造，并且在这里工作了将近30年，拥有了多次华丽蜕变。她说，无论何种专业，一些通用的技能必不可少，比如沟通技巧、项目管理策略等。深以为然。

作者写道：“刚到伦敦工作时，讨论一个全球项目的推广，即将要落地到主要市场。讨论完毕，主持人问问题，我最年轻，也是唯一的亚洲人。我主动举手发言，说：问两个简单的问题，预算多少？谁出？”几位领导互相对视，心想还真没讨论呢。会后老板夸我问得好。虽然，这个问题对于来自一线市场的我来说，是个最自然不过的问题了。在这次会议中，我学到：不能低估自己的实操经验，在总部这样高大上的地方一样实用。

2015年某品牌汽车面对“排放门”丑闻，让公司支出了313亿欧元，用于罚款和赔偿。它们是危机公关的失败案例。书中以此为例，分享了她的公关入门师父教导的危机公关的基本原则：无论由何导致，面对危机，应该这样处理：

（1）承认事件不幸发生了；

（2）尽快着手处理，让事态得以控制——采取行动，而不是只是“说说而已”；

（3）从长计议，例如如何恢复生产或者运营，如何重建与利益和相关方的 信任关系。

她说，危机管理，表面上考验的是应对突发事件的管理水平，但根本上却是考验公司的价值观和领导力，如何平衡短期利益和长期利益。

近年来，各行各业“意见领袖”已经成为“内容营销”的重要手段之一。企业纷纷利用社交媒体或者其他手段，提高企业或者领导者在业界的影响力，从而提高品牌知名度和美誉度。作者总结分享了几点建议：清晰界定专业领域，专注于几个面而不是多个话题；持续更新；拓宽视角，兼容并蓄。在操作层面上意见领袖的内容营销需要周密的计划。营销方面，管理咨询公司如毕马威、麦肯锡、普华永道、埃森哲等由于有广泛的商业网络，不容领域的专家和相关的研究报告，都有不错的内容营销……

内容很丰富，很专业，又不枯燥。有兴趣的话就读一读吧。书的背后很多名人推荐词，不再列举。