《世界顶级思维》读后感锦集

《世界顶级思维》是一本由沧海满月著作，江西人民出版社出版的平装图书，本书定价：39.80，页数：2017-2-1，特精心收集的读后感，希望对大家能有帮助。

《世界顶级思维》读后感(一)：堆文用的素材书

这书最大的价值是目录，将各类法则进行归类，适合普及知识，或文字素材用，总体价值不大，不值得购买阅读。

书名起的吓人，感觉只适合学生普及常识的教材用。

为啥书评要140字。为啥书评要140字。为啥书评要140字。为啥书评要140字。为啥书评要140字。为啥书评要140字。为啥书评要140字。为啥书评要140字。为啥书评要140字。为啥书评要140字。为啥书评要140字。为啥书评要140字。

《世界顶级思维》读后感(二)：读后感

十分钟翻完，做了检视阅读，这本书不值得细度，整本书都是在拿别人提出的想法还有整合案例，大部分内容都是常识，我没有任何收获。140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字140字

《世界顶级思维》读后感(三)：你确定真的要“亲密无间”吗？

不知道你是否有过这种感觉，坐公交车的时候，宁愿一个人坐边儿上，也不愿挤在陌生人中间；挤电梯或者乘地铁的时候，如果陌生人和自己挨得太近或者紧紧贴着自己，这时候你会觉得浑身难受；当然，除了陌生人，即便是家人或者恋人，你也未必愿意和他们时刻过于亲密，而是希望也能拥有自己的独立空间。

但也有人会说，我就是喜欢亲密无间，无论是友情还是爱情，我都希望是你中有我，我中有你，什么距离产生美简直就是扯淡。话虽如此，但毕竟每个人天生都是独立的，就像婴儿从一颗胚胎到逐渐发育成熟，最后终究都需要脱离母体，人的天然属性决定了每个个体都需要独自生存，并渴望拥有自由。

《世界顶级思维》这本书中讲到了刺猬法则，意思是说，一位生物学家曾经做了一个实验，在冬季的一天，他把十几只刺猬放到户外空地，这些刺猬被冻得浑身发抖，为了取暖紧紧地靠在一起，但每当他们靠得太近，对方身上的长刺又会刺疼对方，所以很快就分开了。

但寒冷又迫使它们再次靠近，然而疼痛又使得它们不得不分离，最后，他们终于找到了一个理想的位置，即保持一个忍受最轻微疼痛又能最大程度取暖御寒的距离。

刺猬法则告诉我们，亲密过头就会刺伤人，在人际交往中何尝不是如此，保持适当的距离才能让关系更持久，相反，过于亲密无间反而会伤害彼此。

但是，与陌生人保持距离很容易，难的是当我们面对的一些非常重要的人际关系时，怎么保持合适的距离呢？比如说，上下级之间、好朋友之间、或者爱人之间？

1、职场中，上下级之间相处要以工作为核心

职场是个工作的地方，也是个讲究理性的地方。无论什么时候，一定是以工作成果说话的。作为领导来说，要注意与下属保持一定的距离，树立自己的威信，有助于更好地引导员工积极高效地完成自己的任务。作为下属，也不要为了讨好领导而可以接近上司。

我曾经的领导就是一个对工作要求严格，给人的感觉有点冷、又有点酷酷的人。他平时很少会和下属开玩笑，我们当然也不可能敢和他称兄道弟，对他只能用四个字来形容，又敬又怕。

虽说平时对待工作比较严格，做错了事他都会不留情面地指出，但每次都能让人心服口服，因为他有思想，也有见地，总能一针见血地指出问题的本质。所以，对于他的工作安排，几乎没有人敢消极懈怠或者蒙混过关。

从某种程度上说，这就是一种职场威信，而这种威信就是因为他遵循了职场原则才得以树立的。

相反，如果他不注重塑造自己的职场管理人形象，平时也随意与大家嘻嘻哈哈，很可能大家平时的言行举止也会比较无所顾忌，甚至把他的重要工作安排当作耳旁风。毕竟，当双方关系给人的感觉过于亲密时，我们更容易逾越原本应该遵守的规则。

但职场并不是一个讲关系、讲人情的地方。大家来这个地方的目的是为了工作，如何有效开展工作，提高工作效率才是目的和关键。我们也会经常看到，那些与下属亲热得像兄弟姐妹的领导，虽然平时的时候看似一片和气，但在开展工作的时候往往会受阻，因为下属会有一种心理，领导这么好说话，晚点做或者没做完也不要紧，工作势必就变得难以推进，下属的能力自然也难以提高。

所以说，在职场中，无论是领导也好，下属也好，一定要保持一定距离，作为上司，不需要追求与下属好得像一家人似的；而作为下属，也没有必要刻意与上司套近乎，每个人做好自己的工作，做好自己该做的，这就是职场的生存法则。

2、朋友之间，既要相互依赖，也要各自精彩

我们每个人都会有几个好朋友、好闺蜜，有些人喜欢什么都和朋友分享，不管是高兴的，不高兴的，好消息，还是坏消息，都喜欢一股脑儿地说给对方听。

但要知道，每个人都有自己的生活，都有自己的烦恼，开心的事当然可以与朋友分享，但一些负能量建议还是少传染给对方，因为他们不是树洞，无法消化所有的内容。

CC是我曾经的好朋友，在北京做互联网运营，压力很大。在学校的时候，她原本是个阳光开朗的女孩，但工作之后，每次跟我打电话，她总是显得郁郁寡欢，她向我倾诉工作上的不顺，比如领导给自己安排太多工作了、同事给她穿小鞋啦；还有男朋友又惹她不开心啦，以及家人老催她回家考务员啦等等。

每次和她打电话都是一箩筐的吐槽和抱怨，说实话，开始几次，我每次都耐心地劝慰她不要太纠结这些事情，还帮她想办法怎么解决这些问题。但次数多了之后，就会有一种身心俱疲的感觉，我每天的工作也并不轻松，而且我的生活也同样是一地鸡毛，再听她一顿抱怨，真的是整个人都不好了！多么希望她能给我讲一些有趣好玩的事儿，而不尽是传播负能量啊！后来，她每次给我打电话，我甚至都会有一种本能的恐惧。

我认为最好的友情，应该是平时有事儿联系一下，偶尔问候一下对方，需要的时候，大家互相帮助，出谋划策，但也不要把生活的鸡零狗碎全部宣泄给对方，甚至希望对方能帮助解决所有“疑难杂症”，因为对方很可能也只能爱莫能助，反而徒增烦恼，自己的问题，只有自己才能解决。朋友之间，可以相互依赖，但也需要各自精彩。

对于一个成年人来说，你要学会尊重对方的生活，也要有平衡好自己生活的能力。

3、最亲密的爱人，也要有所保留

关系越是亲密，往往越难做到尊重对方，和对方保持一定的距离。我们会觉得，彼此如此亲密，怎么可能还要保持距离呢？当然，我说的保持距离并不是指在平时的生活上与对方客气，而是指尊重对方的隐私，以及顾及对方的感受。

每个人都有一些不希望与他人分享的事情，即使是爱人也不例外。虽然每天双方可能睡同一张床、用一个水杯喝水，但有些事情，我们永远都不想要对方知道。其实这并不难理解，因为如果我们的目的是为了不伤害对方，那么有所选择地保留并没有什么不对。

涂磊有一次在节目中说，他和她老婆谈恋爱的时候，对方问他曾经有过几段感情，涂磊撒了个谎，他说有过两段。但实际上，作为一个已经不再青涩的男人，他的经历远不止这些，但为了珍惜现在的这段感情，和他如今爱的女人，他并没有完全和盘托出自己的坎坷情史，他选择的是有针对性的保留。

即使他们是最亲密的恋人，他认为依然有必要不让对方知道全部，虽然每个人都渴望知道真相，但真相往往最伤人，也会给彼此的关系带来伤害。

如果涂磊当时跟自己的女朋友坦白曾经有过几段感情，而且还很刻骨铭心时，结果会怎么样呢？即使对方大度地表示自己不在意，但真的就不会在意吗？吵架的时候，午夜梦回之时，难道不会因此滋生矛盾、引来怨愤吗？爱人之间误解和猜疑难道不就是源于此吗？

所以，有选择地保留虽然看似没有做到对对方的完全诚实，但初衷和目的是好的，不敢说出真相的人，往往是因为他们担心说出之后，他们将会因此而失去最珍惜的人。

所以，无论是上下级关系也好，朋友之间也好，或是爱人之间也罢，过于亲密无间未必是件好事，保持一定的距离，给予对方相对自由的空间，才可能让这段关系更长久。

毕竟，靠谱的人际关系，从来都不是建立在非理性的基础之上。它需要换位思考、相互体谅、以及彼此尊重。

作者简介：笑薇，自由撰稿人，有书签约作者，悟空问答职场达人，曾从事于旅游研究与媒体工作。爱读书、爱写作、爱旅游，坚信生活不仅要有柴米油酱醋茶，更要有琴棋书画诗酒花。