《职场攻坚主力：INTJ人格使用手册》的读后感大全

《职场攻坚主力：INTJ人格使用手册》是一本由张瑞阳著作，广东经济出版社出版的平装图书，本书定价：42.00，页数：272，特精心收集的读后感，希望对大家能有帮助。

《职场攻坚主力：INTJ人格使用手册》读后感(一)：INTJ人格使用手册!

INTJ人群虽然是稀有群体，却有着大能量！担负着职场攻坚主力的INTJ群体，在人群中虽然仅占0.8%，却是职场中一股坚定的力量。这本书对INTJ人群的职业以及人生进行深入分析并给出了十分务实的建议，既有洞见也非常有趣味，是一本极具代表性的著作，对INTJ人群和饱受INTJ人群“折磨”的人都会大有益处。

INTJ群体具有深刻的洞察力，他们是创造性的整合者，给这个世界带来了很多颠覆性创新；他们是有远见的战略家，不仅能制定战略，而且能分解战略并且强力推进战略。同时，他们善于应对复杂的挑战，常能在压力和挑战下脱颖而出，使得他们成为各专业的攻坚人才。

INTJ群体在成功的道路上会遇到很多世俗的“瓶颈”，比如他们不善于社交、人际交往不够圆滑、喜欢独来独往、自视甚高等等。但是，INTJ群体的另一些特质，比如超凡的想象力、极强的耐受力、一针见血挖掘问题根源的能力，以及不达目的誓不罢休的恒心和毅力，使得他们成为攻坚克难的不二人选。

本书试图对INTJ群体这个高能量群体进行多维度的观察，拆解INTJ群体的人格优劣势，走进INTJ群体的世界，拥抱INTJ群体的特立独行，并帮助我们深度了解INTJ群体。

《职场攻坚主力：INTJ人格使用手册》读后感(二)：每个人的人格特质都可以为人生助力

亲爱的，再也不用为你的性格感到困惑了，也许你只是不善社交，但你绝不平庸。 职场中有这样一群人，他们不善社交、不够圆滑、喜欢独来独往、自恃清高。 如果你是这种人，恭喜你，因为你有 着不易被人察觉的另一种特质：超凡的想象力、极强的耐受力、深遂的洞察力，以及不达目的不罢休的恒心和毅力。 你的人格属于MB TI16种人格中的INTJ人格，斯蒂芬.霍金、埃隆.马斯克、史蒂夫.乔布斯等人也属于这种人格。 职场中，你很有可能成为职场攻坚主力。 凡事有利有弊，你要发挥潜力，还需要补足自己的一些短板，比如怎样管理下属、与他人沟通、协作、怎样更好的提升自己。 《职场攻击主力：INTJ人格使用手册》，这本书就主要介绍INTJ人格的人怎样认识自我、精进自我。

人和人之间生而不同，各有各的人格类型。 外向的人喜欢通过和别人互动充电，内向的人喜欢通过阅读、思考、反省获得能量并提升自己。 实感型的人喜欢从细节入手再到整体，喜欢着眼于当下；直觉型的人喜欢从大局入手再到局部，喜欢展望未来。 思考型的人，通过逻辑分析决策，关注的是任务；情感性的人通过价值观评估决策，关注的是人。 判断型的人喜欢果断有序，认知型的人喜欢灵活随性。 以上8种人格可以任意组合，得到16种人格类型。人格没有好坏之分，不管我们属于哪种人格类型，都有自己的优劣势。 如果我们是INTJ人格特质的人，怎样修炼自己？ 我们太过果断、傲慢，很难融入社交群体中，常常不被他人理解，经常得罪人。需要多与他人交流沟通、抱一颗谦虚的心。 我们非常顽固，却一直在努力蜕变。需要宽容待人，让内心更加柔软、慈悲。 我们太过独立，常常对他人批评纠错，导致亲密关系的疏远和破裂，影响职场关系和私人生活。需要学会在生活中依赖他人，张口向他人求助是走向亲密关系的第一步；提升情商，学会说话，学会聆听。 我们有一种往下深耕的定力，与其到处寻找资源，不如把自己变强变大。少随风起舞，容易落地生花。 我们太过尖锐，常常弄得别人不爽，我们需要学会控制自己的情绪，带着感恩和慈悲的心，佛系一些。 期待与你一起探索自我、成长自我。

《职场攻坚主力：INTJ人格使用手册》读后感(三)：《职场攻坚主力》所有的失去，会以另一种方式归来

《职场攻坚主力》所有的失去，会以另一种方式归来

我算是INTJ人格吗？喜欢扒知识，喜欢读书，径直走向知识殿堂的构建者。作者提到一种快速读书的问题，我发现自己读书的速度也是越来越快了，但记忆力明显不给力，想记得的东西总是记不住。作者说：看书的速度第一和内容垂直度有关，第二和积累有关，第三和思维的敏捷度有关。内容足够垂直的时候，一本书里至少一半的内容是接触过的，翻翻就OK啦。积累到足够深度，会发现大多数内容都很熟悉，一本书里最多3个到5个章节是新东西，其他都是新坛装老酒。最后一点，如果思维足够敏捷，看书的过程就会有链接和激发，好像一个发射塔，不断和底层交换信息，看一知二预测三，思维就像打开的流量池,哗啦啦的信息全部汇聚过来、流动起来，翻书的速度也会越来越快，甚至手动翻书已经跟不上思维翻书，甚至思维会跳脱。

关于“别让认知比你低的人告诉你你不行”，我了解到的职场PUA大抵如此，打压一个人的自信心和能力，惯用的伎俩就是这一招了，说你不行。INT3人群的思维频道里，“找方法、怎样做”是主旋律，“难、搞不定”是走调、是弹奏事故引的破音。其实我们要做的是try try try，行动会给出最好的结果。

所有的失去，会以另一种方式归来。这句话暖到我了，想煽情一把。“我这么努力，为什么还是做不好？”，算了，不想了，这一定不是我的问题。大师说过，如果事与愿违，一定另有安排。

《职场攻坚主力：INTJ人格使用手册》是由MBTI®认证施测师、知名领导力培训师张瑞阳倾心创作的一本关于INTJ人格的工具书。这本书通过运用MBTI®的分析工具，全方位剖析了INTJ人格的性格密码，并提供了关于如何管理下属、与下属进行沟通、与同事协作以及企业如何针对INTJ人格进行选用和发展等方面的实用指导。

INTJ人格的特点使得他们在职场中扮演着攻坚主力的角色，然而他们的独立性和理性思维也给他们的团队领导者带来了挑战。本书针对团队领导者，提供了关于如何管理INTJ人格下属的实操性建议，包括如何理解他们的内在特质和外在表现，并激励他们发挥潜力。

对于作为INTJ人格的人来说，他们与下属的沟通尤为重要。本书提供了沟通技巧和策略，帮助INTJ人格的人更好地与下属沟通，理解他们的需求和想法。

在职场中，与同事的协作也是至关重要的。本书不仅探讨了INTJ人格与其他人格类型之间的潜在冲突和合作方式，还提供了实用的建议，以帮助INTJ人格的人更好地与同事合作，发挥团队合作的力量。

同时，本书也关注了企业如何识别、吸引、培养和留住INTJ人格的人才。对于企业HR来说，了解INTJ人格的特点，并根据他们的需求进行相应的选拔和发展非常关键。本书以实操性为导向，提供了针对INTJ人格人才的选用、激励和发展的有效策略。

无论是作为INTJ人格的职场人还是作为团队领导者，本书都给予了实用的建议和工具，帮助读者更好地理解INTJ人格的特点、发挥潜力并提升自己。作者运用丰富的语言和生动的案例，将INTJ人格的内在特质和外在表现生动地展现在读者面前，使读者能够更深入地了解和应用这一人格类型。

总之，《职场攻坚主力：INTJ人格使用手册》是一本少有关注INTJ群体的工具书，它提供了全方位的剖析和实用的指导，对于团队领导者来鉴别和激励INTJ人格的员工具有重要帮助。同时，对于作为INTJ人格的职场人来说，本书也是一本宝贵的工具书，可以帮助他们更好地发展自己、优化沟通和提升领导力。强烈推荐这本书给那些对INTJ人格感兴趣的人士。